Karjera


AB „Klaipėdos vanduo" – yra trečia pagal dydį vandentvarkos įmonė Lietuvoje. Bendrovės pagrindinė veikla - geriamojo vandens tiekimo ir nuotekų tvarkymo paslaugų teikimas Klaipėdos mieste ir Klaipėdos rajone, taip pat paviršinių nuotekų tvarkymas Klaipėdos mieste. Vandens tiekimu bei nuotekų tvarkymu Bendrovė užsiima jau nuo 1902 m.

Mus vienija bendras tikslas - siekiame būti tvaria, pažangia, modernia, efektyvia, aiškiomis vertybėmis savo veiklą grindžiančia, solidžiu ir stipriu įvaizdžiu bei patrauklaus darbdavio reputaciją išlaikančia ir darbuotojų gerovę užtikrinančia Bendrove. Vykdome savo veiklą pagal aukščiausius antikorupcijos ir skaidrumo, valdysenos, etikos ir socialinės atsakomybės standartus, vadovaujamės gerąja tvaraus ir subalansuoto vystymosi praktika.

Nuolat stipriname komandą ir ieškome kompetentingų savo srities žinovų.

Darbo pasiūlymai:



Turto ir transporto valdymo skyriaus vadovas (-ė)

Darbo pobūdis:

  • Administracinės paskirties turto – pastatų, patalpų ir teritorijų – bei viso bendrovės transporto ūkio aptarnavimas, priežiūra ir atnaujinimas, užtikrinant sklandų ir efektyvų šių procesų vykdymą;
  • Organizuosite ir koordinuosite turto ir transporto valdymo skyriaus komandos veiklą;
  • Organizuosite skyriaus veiklos procesų kūrimą, tobulinimą ir skaitmenizavimą;
  • Būsite viešųjų pirkimų proceso iniciatorius – rengsite technines specifikacijas ir užtikrinsite, kad procesai būtų atliekami laiku ir kokybiškai.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Turite aukštąjį išsilavinimą, pageidautina inžinerinių mokslų srityje;
  • Turite žinių pastatų priežiūros, remonto ir/arba transporto remonto bei aptarnavimo srityse;
  • Išmanote efektyvaus vadovavimo komandai principus ir turite vadovavimo patirties;
  • Esate sukaupęs (-usi) bent 2 metų patirtį organizuojant pastatų ar transporto priežiūros paslaugas;
  • Gebate savarankiškai priimti sprendimus, esate komandiškas ir pasižymite puikiais laiko bei darbo planavimo įgūdžiais;
  • Gebate rasti nestandartinius sprendimus, o analitinis mąstymas, atsakingumas, iniciatyvumas – Jūsų stipriosios sąvybės.

Mes siūlome:

  • Savo turimomis žiniomis, patirtimi ir kasdieniu darbu prisidėti prie bendrovės tikslų įgyvendinimo;
  • apti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi;
  • Galimybę pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis: papildomomis apmokamomis atostogomis, papildomomis išmokomis, papildomu sveikatos draudimu;
  • Metinę premiją priklausančią nuo darbo rezultatų.

Atlyginimas:

3100- 3600 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

Norinčius kandidatuoti, prašome savo CV siųsti šiuo el.pašto adresu: i.siminoniene@jobfit.lt

Operatorius (-ė) - elektromontuotojas (-a)

Darbo pobūdis:

  • Elektrotechninių gedimų nustatymas, savalaikis šalinimas;
  • Įmonės elektros įrenginių profilaktinis aptarnavimas, priežiūra ir įrengimas iki 1 kV;
  • Šaltkalvio darbai, vandenviečių teritorijų tvarkymo darbai.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Esate įgijęs (-usi) ne žemesnį nei profesinį išsilavinimą elektrotechnikos srityje;
  • Turite energetikos darbuotojo pažymėjimą (PK- būtina, VK privalumas);
  • Turite panašaus darbo patirties;
  • Suprantate eletrotechninę dokumentaciją;
  • Turite galiojantį B kategorijos vairuotojo pažymėjimą.

Mes siūlome:

  • Savo turimomis žiniomis, patirtimi ir kasdieniu darbu prisidėti prie bendrovės tikslų įgyvendinimo;
  • Tapti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi;
  • Galimybę pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis: papildomomis apmokamomis atostogomis, papildomomis išmokomis, papildomu sveikatos draudimu.

Atlyginimas:

1650 - 1760 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

 

 

Inžinierius (-ė) technologas (-ė)

Darbo pobūdis:

  • Valdyti  Klaipėdos rajono nuotekų valyklų technologinius procesus, užtikrinti jų parametrų laikymąsi, stebėti, analizuoti ir koreguoti procesus pagal laboratorinių tyrimų rezultatus;
  • Vertinti veikiančių technologinių procesų efektyvumą, sisteminti ir analizuoti duomenis, rengti išvadas bei teikti pasiūlymus procesų tobulinimui;
  • Ruošti technologinių procesų instrukcijas ir technines specifikacijas, rengti susijusias ataskaitas bei kitą susijusią dokumentaciją.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą aplinkosaugos, chemijos, inžinerijos ar technologijų srityje arba esate paskutinių kursų studentas;
  • Gebate skaityti ir analizuoti techninę dokumentaciją;
  • Puikiai dirbate su MS Office programa;
  • Turite B kategorijos vairuotojo pažymėjimą, vairuojate automobilį.

Mes siūlome:

  • Galimybę dirbti su pažangiausiomis technologijomis, prisidėti prie aplinkosaugos ir nuolat mokytis bei tobulėti darbo vietoje.
  • Tapti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi.
  • Pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis, tokiomis kaip apmokamos atostogos, išmokos ir sveikatos draudimas.

Atlyginimas:

2000 - 2200 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

 

 

Šaltkalvis (-ė) - operatorius (-ė)

Darbo pobūdis:

  • Atlikti įvairios mechaninės įrangos smulkų remontą ir priežiūrą;
  • Montuoti sklendes, vožtuvus, čiaupus ir pan.;
  • Su komanda atlikti rezervuarų valymo darbus;
  • Palaikyti švarą ir tvarką darbo vietoje, priskirtoje teritorijoje, pjauti žolę;
  • Valdyti smulkią nuotekų valymo ar dumblo apdorojimo įrenginių įrangą.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Esate įgijęs (-usi) ne žemesnį kaip pagrindinį išsilavinimą;
  • Turite panašaus darbo patirties;
  • Esate įgijęs kompiuterinio raštingumo pagrindus;
  • Gebate dirbti savarankiškai, esate iniciatyvus (-i), atsakingas (-a), bendradarbiaujantis.

Mes siūlome:

  • Savo turimomis žiniomis, patirtimi ir kasdieniu darbu prisidėti prie bendrovės tikslų įgyvendinimo;
  • Tapti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi;
  • Galimybę pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis: papildomomis apmokamomis atostogomis, papildomomis išmokomis, papildomu sveikatos draudimu.

Atlyginimas:

1600 - 1728 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

 

 

Jaunesnysis (-ioji) darbuotojų saugos ir sveikatos specialistas (-ė)

Darbo pobūdis:

  • Darbuotojų saugos ir sveikatos grupės veiklos dokumentų koordinavimas ir monitoringas;

  • Bendravimas su partneriais, atsakymų bei duomenų teikimas ir sisteminimas;

  • Asmeninių apsaugos priemonių išdavimo proceso administravimas;

  • Darbuotojų saugos ir sveikatos mokymų proceso organizavimas.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Esate įgijęs (-usi) aukštąjį išsilavinimą (galite būti paskutinių kursų studentas (-ė) );

  • Turite darbo patirties administravimo arba darbuotojų saugos ir sveikatos srityse;

  • Esate atidus (-i), atsakingas (-a), pareigingas (-a) darbuotojas (-a);

  • Turite puikius darbo kompiuteriu įgūdžius MS Office programa.

Mes siūlome:

  • Tapti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi;

  • Savo turimomis žiniomis, patirtimi ir kasdieniu darbu prisidėti prie bendrovės tikslų įgyvendinimo;

  • Galimybę pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis: papildomomis apmokamomis atostogomis, papildomomis išmokomis, papildomu sveikatos draudimu;

  • Metinę premiją priklausančią nuo darbo rezultatų.

Atlyginimas:

1500 - 1700 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

 

 

Vandenruošos inžinierius (-ė) technologas (-ė)

Darbo pobūdis:

  • Užtikrinamas sklandus ir efektyvus Klaipėdos rajono vandenviečių vandens gerinimo įrenginių (VGĮ) technologinių procesų veikimas;
  • Stebimi ir koreguojami technologiniai parametrai pagal laboratorinių tyrimų rezultatus ir automatinių sistemų duomenis;
  • Planuojami, organizuojami ir koordinuojami priežiūros, remonto bei modernizacijos darbai, susiję su vandens gerinimo technologija;
  • Vertinamas VGĮ veikimo efektyvumas, rengiamos ataskaitos ir teikiami pasiūlymai procesų optimizavimui;
  • Rengiamos techninės specifikacijos naujiems ar atnaujinamiems technologiniams įrenginiams, kita susijusi dokumentacija, bendradarbiaujama su tiekėjais, rangovais ir kitomis valstybinėmis institucijomis.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą aplinkos, chemijos, vandentvarkos, inžinerijos ar technologijų srityje;
  • Turite darbo patirties panašioje srityje;
  • Pasižymite analitiniu mąstymu, organizuotumu, atsakingumu ir gerais bendravimo įgūdžiais;
  • Gebate skaityti ir analizuoti techninę dokumentaciją;
  • Turite puikius MS Office įgūdžius;
  • Turite "B" kategorijos vairuotojo pažymėjimą, vairuojate automobilį;
  • Anglų kalbos mokėjimas B1 lygiu.

Mes siūlome:

  • Tapti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi;
  • Savo turimomis žiniomis, patirtimi ir kasdieniu darbu prisidėti prie bendrovės tikslų įgyvendinimo;
  • Galimybę pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis: papildomomis apmokamomis atostogomis, papildomomis išmokomis, papildomu sveikatos draudimu;
  • Metinę premiją priklausančią nuo darbo rezultatų.

Atlyginimas:

2000 - 2200 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

 

 

Teisės departamento direktorius (-ė)

DARBO POBŪDIS:

  • Teisinės strategijos kūrimas ir įgyvendinimas: formuoti organizacijos ilgalaikę teisinę strategiją ir užtikrinti jos realizaciją.
  • Teisinės veiklos koordinavimas: organizuoti teisės departamento darbą, stebėti teisės aktų pokyčius bei vertinti jų poveikį įmonei.
  • Vidaus politikos ir procedūrų rengimas: kurti bei nuolat tobulinti vidaus teisės politiką, procedūras ir kontrolės mechanizmus.
  • Santykių su išoriniais partneriais palaikymas: užmegzti ir palaikyti ryšius su teisiniais konsultantais, valstybinėmis institucijomis bei kitais išoriniais partneriais.
  • Sutarčių ir teisinių ginčų valdymas: rengti, derinti ir koordinuoti sutarčių rengimo bei derybų procesus, sprendžiant teisinius ginčus.
  • Teisinių projektų ir rizikos valdymas: inicijuoti teisinių projektų įgyvendinimą, vykdyti rizikos vertinimą bei diegti vidinės kontrolės sistemas.
  • Teisės departamento komandos vadovavimas: vadovauti teisės departamento specialistų komandai, organizuoti vidinį auditą ir užtikrinti užduočių savalaikį vykdymą.

REIKALAVIMAI:

  • Aukštasis teisinis išsilavinimas;
  • ne mažiau kaip 3 metų darbo patirtis teisės srityje, įskaitant gerosios valdysenos praktiką;
  • LR teisės (civilinė, darbo, administracinė, viešasis administravimas, viešieji pirkimai, asmens duomenų apsauga) praktinis pritaikymas;
  • stiprus analitinis mąstymas bei teisinio argumentavimo įgūdžiai;
  • vadovavimo kompetencijos siekiant rezultatų;
  • puikūs lietuvių kalbos raštvedybos ir informacinių, tvarkomųjų bei organizacinių dokumentų rengimo įgūdžiai;
  • geri anglų kalbos įgūdžiai (raštu ir žodžiu);
  • vairuotojo pažymėjimas.

MES SIŪLOME:

  • Rinkos sąlygomis atitinkantį atlyginimą, kurio dydis peržiūrimas metų eigoje, papildomai skatinamąsias priemones ir premijas, priklausančias nuo pasiektų rezultatų.
  • Galimybę nuolat mokytis ir tobulinti savo įgūdžius, dirbant su įvairiais teisiniais klausimais bei dalyvaujant vidiniuose ir išoriniuose mokymuose.
  • Darbą besimokančioje, augančioje komandoje, kurioje vertinamas profesionalumas, atsakomybė ir atviras bendradarbiavimas.
  • Galimybę aktyviai prisidėti prie aukščiausios vadovybės formuojamų strateginių sprendimų, tiesiogiai įtakojant bendrovės veiklos kryptį.


ATLYGINIMAS:

4900-5400 €/mėn. neatskaičius mokesčių.

Darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir rezultatų bei bus plačiau aptariamas ir sutariamas derybų su atrinktu kandidatu metu.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu.

Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia.



Norinčius kandidatuoti, prašome savo CV siųsti šiuo el.pašto adresu: i.siminoniene@jobfit.lt

Infrastruktūros planavimo inžinierius (-ė)

Darbo pobūdis:

  • Planuoti infrastruktūros plėtrą ir jos rekonstravimą;
  • Administruoti ir rengti įvairias sutartis, kurios susijusios su infrastruktūros statyba;
  • Rengti viešųjų pirkimų dokumentus;
  • Rengti atsakymus į gautus raštus.

Mes tikimės, kad Jūs:

  • Turite aukštąjį techninių mokslų išsilavinimą.
  • Išmanote teisės aktus, reglamentuojančius vandentvarką, projektavimą ir statybą.
  • Turite projektavimo arba infrastruktūros planavimo patirtį (privalumas – vandentvarkos srityje).
  • Gebate dirbti su AutoCAD, GIS sistemomis ir MS Office.
  • Turite analitinį mąstymą, gebate dirbti savarankiškai ir organizuoti komandos darbą.
  • Konstruktyviai bendraujate, sprendžiate problemas, esate iniciatyvus, atsakingas, turite puikius komunikacinius ir bendradarbiavimo įgūdžius.

Mes siūlome:

  • Tapti strateginės bendrovės, bendradarbiaujančio ir veržlaus kolektyvo dalimi;
  • Savo turimomis žiniomis, patirtimi ir kasdieniu darbu prisidėti prie bendrovės tikslų įgyvendinimo;
  • Galimybę pasinaudoti kolektyvinėje sutartyje numatytomis papildomomis naudomis: papildomomis apmokamomis atostogomis, papildomomis išmokomis, papildomu sveikatos draudimu;
  • Metinę premiją priklausančią nuo darbo rezultatų.

Atlyginimas:

2000 - 2200 Eur/mėn. neatskaičius mokesčių.

Galutinis atlyginimas priklauso nuo turimų kompetencijų ir įgytos darbo patirties. 

Apie atrankos rezultatus informuosime tik į pokalbį pakviestus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“. Susisieksime tik su atrinktais kandidatais. Konfidencialumą garantuojame.

Informuojame, kad atsiliepdamas (-a) į skelbimą ir pateikdamas (-a) savo CV,  sutinkate, kad Bendrovė tvarkytų Jūsų asmens duomenis tik konkrečios atrankos vykdymo tikslu. Pasibaigus atrankai, neatrinktų kandidatų duomenys bus nedelsiant sunaikinti. Daugiau informacijos rasite čia

 

 

Domina darbas AB „Klaipėdos vanduo“?

Dėkojame, kad domitės darbo galimybėmis įmonėje AB „Klaipėdos vanduo“.

Jei šiuo nerandate Jūsų kompetenciją atitinkančio darbo skelbimo,  tačiau  esate atsakingas, motyvuotas savo srities profesionalas ir turite ambicijų prisidėti prie mūsų įmonės veiklos, lauksime Jūsų gyvenimo aprašymo el. paštu: personalas@vanduo.lt

Informuojame, kad pateikdamas (-a) savo gyvenimo aprašymą,  sutinkate, kad įmonė tvarkytų Jūsų asmens duomenis darbuotojų atrankos tikslu siekiant pasiūlyti Jums darbą ar praktikanto poziciją ateityje. Šiuo atveju, Jūsų asmens duomenis saugotume ne ilgiau kaip 2 metus. Daugiau informacijos apie asmens duomenų apsaugą įmonėje rasite čia.

#Atsakomybė.
#Profesionalumas.
#Bendradarbiavimas.

  • Darbuotojų pateiktas privačių interesų deklaracijas galite rasti Privačių interesų registre PINREG.

  • Sąrašas pareigybių, į kurias pretenduojančių asmenų atžvilgiu yra kreipiamasi dėl informacijos gavimo pagal Lietuvos Respublikos korupcijos prevencijos įstatymą (Patvirtintas sąrašas)